Fit in Deutsch und Englisch!
 

Kommunikations- und Sprachkompetenz gehören zu den fundamentalen Grundlagen einer nachhaltigen beruflichen Integration. Reformierte  Ausbildungsordnungen vieler Berufe haben dazu geführt, dass Fremdsprachenkenntnisse schon jetzt ausbildungs- und prüfungsrelevant sind.
 

Sprachkompetenz In vielen Betrieben unverzichtbar

Die Entwicklung in den Betrieben und die Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt nehmen diese Entwicklung jetzt auch in Berufen vorweg, die bislang noch keine fremdsprachlichen Prüfungsanforderungen kennen. Bewerber/-innen ohne eine fundierte Sprach- und Kommunikationskompetenz in Deutsch und Englisch müssen daher auf dem Arbeitsmarkt Nachteile befürchten.
 

Berufsbezogenes Sprachtraining

Daher bieten wir unseren Umschüler/-innen über den bisherigen Unterricht hinaus ein vierstündiges berufsbezogenes Sprachtraining in Deutsch und Englisch an. Unsere  Sprachförderung zielt dabei auf die berufsbezogene Sprachanwendung ab und orientiert sich am europäischen Referenzrahmen für Sprachen. Erworbene Kenntnisse können damit nicht nur europaweit vergleichbar zertifiziert, sondern nach Ausbildungsabschluss auch systematisch erweitert werden.

JOB-Chancen durch Besseres Deutsch

Auf diesem Wege systematisieren wir auch weiter die Förderung in Deutsch für Teilnehmer/-innen mit Migrationshintergrund. Schon im Aufnahmeverfahren für die Umschulung wird über eine Sprachstandserhebung der Förderbedarf ermittelt, damit mit Beginn der Ausbildung das Sprachtraining am individuellen Bedarf orientiert ansetzen kann.

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